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398真正能够升职的原因（第2页）

玉生辉冷冷地说：“谁能晋升，谁被开除，不都是能安排的吗？”

“可是――你怎么可能！

如果你真的能决定这一切，你自己怎么会被开除？”

玉生辉看了他一眼说：“很简单，真正能够在大公司晋升的原因，不是因为那个职员自己的业绩。

你是大公司的高管，你十分清楚决定那个职员晋升的过程。

所谓的晋升，不过是公司内部力量的一种平衡，一种力量之间的对比。

对最掌权的人有利的就能够被掌权的人晋升，对他没有好处的就被开除。

一个普通职员是没有能力改变上司对他换看法的，不管他对公司多么忠诚，对公司的贡献多么大，这些都与他的晋升无关。

但是，如果你拥有一个自己的组织，一个能够为你改变公司规则的人，你就能改变你被别人决定命运的地位。

总裁现在很健康，我们可以让他不健康，让他把位置给你腾出来。”

石川和寺田他们几个人静静地听着玉生辉的话，仔细回味着他揭露出的秘密。

但是，随后石川就更加震惊地明白过来，他结结巴巴地问道：“你的意思是说――你是要――”

玉生辉冷笑着问道：“想不想当总裁？”

――――

以后的几天，山井商社安排了到南美去考察的代表团。

代表团的规格相当高，因为这是一次决定山井商社未来的重大行动，山井商社要抓住这根救命稻草，把一切希望都寄托到这上面了。

代表团的成员有总裁，常务董事，原来负责南美业务现在失业的南美区总经理，山井商社矿业部部长，几个相应的助理，还有几个保镖。

为了能够在几乎是要发生内战的南美国家安全往来，军部还特别安排了军用运输机把这个代表团送到巴西。

再从那儿飞到其他国家。

又飞了半天，他们才到了购买武器的南美公司所在的国家。

他们下了飞机。

坐着破旧的出租车离开机场。

一上路，几个在空调房里边养尊处优的世界超一流公司的高管们就觉得一股灰尘扑鼻而来，几乎把他们呛得昏死过去。

炽热的阳光洒在他们头顶上，晒得他们全身不舒服。

原来的南美区总经理带着歉意对总裁解释说：“这儿的环境就是这么差，这儿的人都非常落后野蛮，自己不会创造财富。”

山井商社的总裁感慨地说：“嗯，所以需要我们来取代m国，把大r国先进的技术和观念带给他们。”

其实。

让m国掠夺完了之后，大r国也没什么能掠夺的了。

出租车开进了闹市区，路面也变得狭小起来。

首先经过的是一条贫民街。

打开车窗，一股浓重的异臭扑鼻而来。

路边到处躺着流浪汉或醉汉，路边的男人女人都无聊地闲坐着，都是没有工作的人。

拉丁美洲让m国折腾了几百年，什么都不剩了。

出了这条街。

眼前顿时出现了不少高大建筑。

在人行道上行走的当地姑娘，清一色袒胸露背，穿着暴露。

这不是那种职业，而是因为拉丁人天生热情奔放，天气又实在太热。

不过，在这条繁华的街道上。